职位分析的概念与作用 — 人力资源管理选择题
题目
下列关于职位分析概念的表述，最准确的是（ ）
A. 职位分析是仅针对任职者个人绩效考核结果的活动
B. 职位分析是系统收集与职位有关的工作信息，明确工作内容与任职要求的过程
C. 职位分析是制定企业年度人力资源预算的财务活动
D. 职位分析是确定员工薪酬发放时间与方式的行政事务
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