职位分析的概念与作用 — 人力资源管理选择题
题目
下列关于职位分析的说法中，正确的是（ ）
A. 职位分析的结果是为企业制定整体发展战略
B. 职位分析旨在系统收集职位的工作内容、职责及任职要求等信息
C. 职位分析就是简单地统计各部门的员工数量
D. 职位分析只关注任职者的个人性格，不涉及工作职责
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