人力资源管理 选择题 标准 ★ 精品 招聘的定义与意义 — 人力资源管理选择题 招聘与选拔 招聘概述与人力资源规划 AI 三重审校通过 题目 某公司因业务扩张出现岗位空缺。下列关于“招聘”的理解中，正确的是哪一项？A. 招聘就是人员选拔，核心是通过面试淘汰不合格者 B. 招聘是以科学方法寻找、吸引具备资格的求职者并从中选拔录用合适人选的过程，其前提是组织存在人力资源需求 C. 只要岗位出现空缺就应立即对外发布广告，无需进行需求分析 D. 招聘的目的仅在于补充离职员工留下的空缺岗位 登录后查看答案与解析 用此考点生成试卷 本单元全部练习题 更多人力资源管理选择题