EAP的概念与目标 — 人力资源管理选择题
题目
某公司拟引入EAP。下列说法中，正确理解EAP概念与目标的是：A. EAP是组织为帮助员工解决心理与个人问题、由组织出资提供的系统援助服务 B. EAP主要由员工个人付费购买，组织不承担责任 C. EAP仅针对已经出现严重心理疾病的员工 D. EAP的核心目标是替代企业其他人力资源管理职能
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