岗位评价的概念与作用 — 人力资源管理填空题
题目
某制造企业在薪酬体系设计中，对车间操作岗、质检岗、仓储岗进行了系统的岗位评价。下列关于岗位评价的说法中：①岗位评价的对象是任职者本人及其工作绩效；②岗位评价衡量的是各岗位在企业内部的相对价值，而非绝对价值；③岗位评价的结果可直接作为确定薪酬等级结构的依据；④岗位评价无需以工作分析为基础。其中，说法正确的序号是____（按序号从小到大填写）。
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