人力资源管理 填空题 简单 ★ 精品

岗位评价的概念与作用 — 人力资源管理填空题

薪酬管理 岗位评价 AI 三重审校通过

题目
岗位评价是指在系统分析的基础上,确定各岗位在组织中的相对价值,并据此划分____等级的活动。其核心特点是只对岗位本身进行评价,而不针对从事该岗位的具体员工个人进行评价。