人力资源管理 填空题 标准 ★ 精品

绩效管理的概念与内涵 — 人力资源管理填空题

绩效管理 绩效管理概述 AI 三重审校通过

题目
某公司绩效管理体系包含绩效计划、绩效监控、绩效考核和绩效反馈四个环节。若将这四个环节视为一个循环,则处于起点、负责与员工共同确定绩效目标和行动计划的环节是____;而负责将考核结果用于员工改进和下一轮计划制定的环节是绩效____。