人力资源管理填空题标准

成人学习理论 — 人力资源管理填空题

培训与开发培训与发展理论 AI 三重审校通过

题目

某企业年度员工发展计划总时长为200小时，遵循成人学习实践中常用的70-20-10发展原则，即70%的时间用于在岗实践锻炼，20%的时间用于他人辅导与反馈，10%的时间用于课堂正式授课。已知该企业安排的正式授课时长为____小时。