人力资源管理 计算题 简单 ★ 精品

工作设计的概念与内容 — 人力资源管理计算题

工作分析 工作设计 AI 三重审校通过

题目
某公司对同一岗位先后采用两种工作设计策略。方案A(专业化):员工每周完成同一任务50件,涉及技能种类数k=1;方案B(丰富化):员工每周完成同一任务40件,且需轮流承担计划、执行、检验三类职能,技能种类数k=3,自主性系数α=1.2。设岗位激励潜能分 MPS = (任务件数/10) × k × α(专业化时α取1)。请分别计算方案A与方案B的MPS,并判断哪个方案更高。