人力资源管理填空题标准

新员工入职流程与内容 — 人力资源管理填空题

招聘与选拔新员工入职与留任 AI 三重审校通过

题目

某公司一季度发放录用通知100份，其中10人放弃入职，实际办理入职报到90人；入职后公司通过入职引导计划降低了试用期流失，试用期内新员工流失率为20%；试用期结束后又有8人未通过转正考核离开。问该公司本季度最终成功留任的新员工人数为____人。