人力资源管理 填空题 简单 战略性人力资源管理的匹配模型 — 人力资源管理填空题 人力资源战略与规划 企业战略与人力资源战略 AI 三重审校通过 题目 在战略性人力资源管理的匹配模型中,企业人力资源战略必须与企业总体战略以及内部其他各项职能战略保持协调一致,这体现的是____匹配;而人力资源管理体系内部各实践活动(如招聘、薪酬、绩效管理等)之间相互协调、相互支持,这体现的是____匹配。 登录后查看答案与解析 用此考点生成试卷 更多人力资源管理填空题