人力资源管理选择题简单 ★ 精品

薪酬水平策略类型 — 人力资源管理选择题

薪酬管理薪酬水平与结构 AI 三重审校通过

题目

某科技企业为快速吸引行业高端人才，将自身薪酬水平设定为明显高于市场平均薪酬水平的位置。该企业采取的薪酬水平策略是（　　） A. 领先策略 B. 跟随策略 C. 滞后策略 D. 混合策略