人力资源管理 计算题 简单 ★ 精品

绩效监控的关键环节 — 人力资源管理计算题

绩效管理 绩效监控与辅导 AI 三重审校通过

题目
某公司人力资源部在绩效监控环节中,对销售员小李进行月度绩效数据跟踪。第一季度中,1月目标销售额为10万元,实际完成9万元;2月目标销售额为12万元,实际完成13.2万元;3月目标销售额为15万元,实际完成15万元。绩效监控要求计算该季度的月度目标完成率,并据此判断绩效偏差方向。请计算:(1)各月目标完成率(完成率=实际完成÷目标×100%,结果保留一位小数);(2)第一季度平均月度目标完成率。