人力资源管理计算题标准

笔试的类型与设计 — 人力资源管理计算题

招聘与选拔笔试与心理测验 AI 三重审校通过

题目

某公司笔试由三部分加权构成：知识笔试权重0.5、能力测验权重0.3、个性测评权重0.2，加权总分≥75分为通过。候选人甲三项原始得分依次为70、80、90分；候选人乙依次为60、90、70分。请分别计算甲、乙的加权总分，并判断二人是否通过笔试。