人力资源管理计算题较难

笔试的类型与设计 — 人力资源管理计算题

招聘与选拔笔试与心理测验 AI 三重审校通过

题目

某企业为技术岗位设计招聘笔试，卷面分为120分，仅知识笔试与能力测验计分，个性测评只用于人才画像、不计入卷面分。知识题每题3分，能力题每题5分。设计约束：知识部分满分与能力部分满分之比为5:3，且个性题数比知识题数少16题。求知识题数。