企业文化的层次结构 — 人力资源管理选择题

某公司推行企业文化建设：花重金制作了印有"以人为本、追求卓越"的标语墙与文化手册（措施甲），同时修订了与该理念挂钩的绩效考核、晋升与奖惩制度（措施乙），并要求管理者在日常决策与员工沟通中真正践行该理念（措施丙）。若按企业文化层次结构分析，下列判断正确的是：A. 措施甲属于精神层，是企业文化的核心与灵魂，做好甲即可建成企业文化　B. 措施乙属于制度层，措施丙体现精神层的落地，精神层才是核心，甲只是物质层的载体　C. 三个措施都属于制度层，因为它们都是企业有意安排的管理行为　D. 措施丙属于物质层，因为其通过员工的具体行为表现出来