讲授法及其适用条件 — 人力资源管理填空题
题目
某制造企业为新入职的30名操作员组织为期两天的集中研习。顾问设计了A、B两个方案：A方案全程采用讲授法传递标准化的安全规范知识；B方案全程采用角色扮演模拟。已知本次内容为统一、系统的理论性知识，受众人数多且无相关经验基础，时间与经费有限。据此判断：本情境下更适合采用的方法是讲授法，其突出优点是可____较低、信息传递量大、利于系统化传授知识；而B方案所代表的方法更适用于____（填"技能训练"或"知识记忆"）类目标的达成。