工作分析的概念与作用 — 管理学选择题

某连锁餐饮企业计划对区域门店经理岗位开展系统的工作分析。人力资源部王经理向新入职专员解释该项工作的定位，下列表述正确的是（　　） A. 工作分析是通过系统收集岗位工作任务、职责与任职条件等信息，形成岗位说明书，为招聘、培训、绩效等职能提供基础依据的管理活动 B. 工作分析的核心任务是评估现任门店经理的业绩水平，并据此决定其奖金分配 C. 工作分析只需在岗位新设时进行一次，岗位实际内容变化后无须更新 D. 工作分析的结果主要服务于财务部门的成本核算，与招聘和培训工作关联不大