人力资源管理填空题简单 ★ 精品

测评质量评估指标 — 人力资源管理填空题

人才测评测评质量检验 AI 三重审校通过

题目

在人才测评质量评估中，反映测评结果稳定性与一致性程度的指标称为____；反映测评能否真正测到所要测的心理特质、即准确性与有效性的指标称为____；通过分析题目难度与区分度来评价题目优劣的方法属于____分析。