人力资源管理 计算题 简单 ★ 精品 劳动争议诉讼制度 — 人力资源管理计算题 劳动法与劳动关系 劳动争议处理 AI 三重审校通过 题目 某公司职员王某因加班费问题与用人单位发生争议，经劳动仲裁后对裁决不服，准备向人民法院提起诉讼。已知王某应在收到仲裁裁决书之日起法定期限内提起诉讼，该期限为15日。若王某于3月2日收到裁决书，不考虑节假日顺延等特殊情况，请计算：(1) 王某提起诉讼的最迟日期；(2) 若王某在3月14日递交起诉状，是否仍在法定期限内？ 登录后查看答案与解析 用此考点生成试卷 更多人力资源管理计算题