领导行为与权变理论 — 管理学计算题

某公司两位部门经理分别完成菲德勒LPC问卷：甲经理得64分，乙经理得82分（LPC得分以64分为高低分界，低于或等于64为任务取向，高于64为关系取向）。请先对二人所处情境逐一评估有利度并计算情境有利度总分S（每项符合记1分）：①与下属关系：甲为良好，乙为一般（良好记1分）；②任务结构：甲为明确，乙为模糊（明确记1分）；③职位权力：甲为较强，乙为较强（较强记1分）。S=3为最有利情境，S=2为中等有利情境，S≤1为较不利情境。菲德勒模型认为：任务取向型领导在最有利和最不利情境下绩效最佳，关系取向型领导在中等有利情境下绩效最佳。据此计算两位经理的S值，并判断其领导风格与情境是否匹配。