推销人员的自我激励 — 市场营销选择题
题目
某公司推销员小林为提升业绩，先将自己的总激励目标分解为季度、月度、周度三级小目标，每达成一个小目标便在个人记事本上做一次记录并奖励自己，同时定期回顾记录以强化成功体验。从推销人员自我激励的角度看，这种做法的核心作用是：A. 通过目标分解与自我强化维持持续的工作动力 B. 通过外部薪酬制度直接提高销售提成比例 C. 通过团队绩效考核为他人树立管理榜样 D. 通过减少客户拜访数量降低工作总负担
A. 通过目标分解与自我强化维持持续的工作动力 B. 通过外部薪酬制度直接提高销售提成比例 C. 通过团队绩效考核为他人树立管理榜样 D. 通过减少客户拜访数量降低工作总负担