带薪年休假制度 — 人力资源管理计算题
题目
小李自2015年7月1日起在甲公司连续工作，工作年限累计已满10年不满20年。2024年度，小李已享受带薪年休假3天，请问2024年度小李依法还应享受的剩余带薪年休假天数为多少天？
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