集体合同与劳动合同的关系 — 人力资源管理选择题

某公司与职工一方签订集体合同后，职工李某与公司另行签订的劳动合同中约定的工资标准低于集体合同规定的标准。关于该劳动合同中这一条款的效力，下列说法正确的是哪一项？ A. 该条款无效，工资标准应按集体合同的规定执行 B. 该条款有效，因为劳动合同由双方自愿签订 C. 该条款效力待定，须经劳动行政部门批准 D. 该条款有效，但公司须向李某支付经济补偿