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员工关系与离职管理 — 管理学选择题

人力资源管理 员工关系与劳动法 AI 三重审校通过

题目
某科技公司员工王某连续工作满3年后以家庭原因提交书面辞职通知,公司为挽留人才拟采取以下措施。依据《劳动合同法》相关规定,下列哪项措施是合法的?A. 要求王某支付3个月工资作为提前离职的违约金 B. 暂停办理工作交接直至王某撤回辞职通知 C. 在法定通知期满后按约定出具离职证明并办结档案和社保转移手续 D. 以未经批准为由拒绝办理离职手续并扣发当月工资