管理学 选择题 标准 ★ 精品 过程型激励理论 — 管理学选择题 组织行为学 动机与激励 AI 三重审校通过 题目 某员工察觉:自己的投入(学历较高、承担额外任务)是同事的两倍左右,而两人获得的薪酬水平相同。据此他产生了不公平感。依据亚当斯公平理论,下列关于其后续可能行为的判断,正确的是哪一项? A. 他会认为投入相同则报酬公平,不会再有任何行为变化 B. 他可能减少自己的投入,例如降低工作努力程度或减少承担额外任务 C. 他会主动要求增加自己的投入,以使投入与报酬更匹配 D. 他会认为报酬分配遵循按需分配原则,从而增强工作积极性 登录后查看答案与解析 用此考点生成试卷 更多管理学选择题