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偏见、歧视与群体冲突 — 心理学判断题

心理咨询师基础培训社会心理学知识 AI 三重审校通过

题目

判断题：某公司招聘时明确表示不录用某一民族的所有应聘者，这种做法在性质上已经从态度层面的偏见转变为行为层面的歧视；而如果公司员工只是私下对该民族抱有负面刻板印象但从未表现于言行，则这种心理状态属于偏见而非歧视。