信度与效度 — 心理学选择题
题目
某研究者编制了一套《大学生职业价值观量表》，为检验其心理测量学质量，分别进行了以下工作：①请5名职业心理学专家逐题评定题目内容与“职业价值观”这一构念的吻合程度；②间隔3个月对同一批被试重复施测并计算两次得分的相关系数；③以“入职一年后的工作绩效评定”为标准计算量表得分与绩效的相关；④计算量表各题目间的一致性程度。关于上述工作所涉及的测量学指标及信效度关系，下列表述正确的是（ ）
A. ③反映的是结构效度，②反映的是重测信度，信度高则效度必定高
B. ④反映的是内部一致性信度，①反映的是内容效度，信度是效度的必要而非充分条件
C. ②和④都属于信度指标，且信度低效度可能高
D. ①反映的是效标效度，③反映的是内容效度，效度高则信度必定高