管理层激励方式与业绩评价 — 会计选择题
题目
某公司高管薪酬方案中，约定以归属于母公司股东的净利润是否超过预算目标作为发放年度绩效奖金的依据，并将奖金的一定比例递延三年支付。从管理层激励方式看，该方案主要体现的是（ ）
A. 年度绩效奖金激励与长期递延激励相结合
B. 股票期权激励与限制性股票激励相结合
C. 员工持股计划与利润分享计划相结合
D. 精神激励与声誉激励相结合
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