人力资源数据分析关键指标 — 管理学填空题
题目
在人力资源数据分析中，人均营业收入是衡量组织人效的关键指标，其计算公式为：人均营业收入=年营业收入÷年平均员工数，其中年平均员工数取年初与年末员工数的算术平均值。某企业2024年初在职员工140人，年末在职员工160人，全年营业收入为3600万元。根据上述定义，该企业2024年的人均营业收入为____万元/人。
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