组织文化的含义与特征 — 管理学选择题

某企业创始于上世纪九十年代，其“客户至上、诚信为本”的核心价值观念在长期经营中逐渐形成，为全体员工普遍认同并自觉遵循，即使经历多次人事调整仍保持基本稳定，同时在工作中也涌现出不少创新做法。下列关于组织文化含义与特征的表述，最准确的是： A. 组织文化是企业在短期内为应对市场变化而制定的临时性规章制度 B. 组织文化是组织在长期实践中形成的、为成员共同认可并遵循的价值观念与行为规范的总和，具有相对稳定性和可塑（发展）性等特征 C. 组织文化等同于组织成员的个人文化素养，与组织整体无关 D. 组织文化一旦形成便完全不可改变，不存在任何发展变化