人力资源需求预测的流程 — 人力资源管理填空题

某公司开展人力资源需求预测时遵循规范流程：①确定预测目标与期限；②收集整理内外部信息（现有人力资源盘点、业务计划等）；③选择预测方法并建立预测模型；④实施预测并进行结果评估与修正；⑤撰写需求预测报告。在上述流程中，选择预测方法并建立预测模型应在确定预测目标与期限之后、____（填写应填步骤的名称）之前进行；整个流程的逻辑起点是____，逻辑终点是____。