人力资源管理填空题较难 ★ 精品

企业文化的结构与层次 — 人力资源管理填空题

员工关系管理企业文化建设与员工关系 AI 三重审校通过

题目

某科技公司为推进企业文化建设实施了以下举措：①发布《考勤与奖惩管理办法》；②举办年度价值观宣讲大会；③制定新员工导师带教实施细则；④设计并发布企业新LOGO；⑤出台《员工行为规范条例》。按企业文化的物质层、行为层、制度层、精神层四层次结构划分，其中属于制度层的举措共____项。