信息不对称 — 经济学选择题

某公司在招聘时遇到两种情况：情况一，求职者清楚自己的真实能力水平，公司无法甄别，导致能力较低者因工资固定而更积极应聘，能力较高者逐渐退出应聘；情况二，员工入职后，公司难以监督其努力程度，部分员工开始消极怠工。若分别比较两种情况中应聘者/员工的「签约前行为」与「签约后行为」，下列判断正确的是：A. 情况一和情况二都属于签约后隐藏行动　B. 情况一属于签约前隐瞒类型（逆向选择），情况二属于签约后隐藏行动（道德风险）　C. 情况一属于签约后隐藏行动（道德风险），情况二属于签约前隐瞒类型（逆向选择）　D. 情况一和情况二都不属于信息不对称问题