团队类型与高效团队特征 — 管理学填空题

某医院将急诊科、影像科与检验科的若干医护临时编入一个小组，围绕'胸痛患者绿色通道'这一共同目标协作，任务完成后小组即解散，成员回到原科室。该团队属于问题解决团队、自我管理团队、跨职能团队、虚拟团队四种类型中的____型团队。若该院次年决定不再解散该小组，并授予其自主排班、自主考核与自主采购的权限，则该团队将转变为____型团队。结合上述两次转变可以看出，高效团队特征中'目标清晰'与'权责匹配'两项，其中更直接支撑团队自主运作的是____（填'目标清晰'或'权责匹配'）。