人工智能相关法律法规与伦理规范 — 信息技术选择题
题目
某科技公司研发的智能招聘系统在筛选简历时，对特定性别求职者存在系统性歧视。公司以「算法是自主决策、无主观恶意」为由拒绝整改。依据我国人工智能伦理规范与相关法律法规的精神，下列判断正确的是：人工智能系统的开发者与部署者应对算法歧视承担相应责任，因为（ ）。A. 算法决策具有黑箱特性，任何人都无法追溯其责任主体，故应免除开发者责任 B. 人工智能不具有法律主体资格，其行为的责任最终应归结于设计、部署和使用的相关人与机构 C. 只要系统通过了内部技术测试，即使输出歧视性结果，公司也无需承担伦理责任 D. 法律法规禁止企业使用任何自动化决策系统，该系统应立即全面下线